JUNIOR PRODUKT MANAGER Kosmetik

Unser Mandant ist Pionier in der Welt der Schönheit und Synonym für innovative kosmetische Behandlungen, die ihrer Zeit voraus sind. Das Unternehmen versteht „Made in Germany“ dabei als Qualitätsversprechen. Fast 40 Jahre Erfahrung und die kontinuierliche Erforschung, Entwicklung und Produktion neuer Hightech-Wirkstoffe und -Methoden führen stets zur höchsten Behandlungszufriedenheit. 250 Mitarbeiter/-innen, davon 50 im Kundendienst vor Ort, betreuen kompetent und individuell. Weltweit zählen mehr als 35.000 Kosmetikinstitute und Hotels in über 60 Ländern zu den zufriedenen Kunden.

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir einen

JUNIOR PRODUKT MANAGER (M/W/D)

DAS ERWARTET SIE

• Betreuung und gesamtes operatives Marketing für die zu verantwortenden Produkte/Serien
• Planung, Steuerung und Umsetzung von Produktlancierungen, Relaunches und Promotions in enger Abstimmung mit der Marketingleitung
• Konzeption von neuen Produktideen und Vermarktungsstrategien
• Kontinuierliche Beobachtung des Produktlebenszyklus sowie regelmäßige Marktanalyse
• Abteilungsübergreifendes Projektmanagement mit internen und externen Schnittstellen
• Kooperative Steuerung und Koordination von externen Dienstleistern
• Erstellung von Präsentationen, Auswertungen und Entscheidungsgrundlagen
• Koordination der Projekte mit dem internen Grafik-/Social Media/E-Commerce-Team
• Erarbeitung und Umsetzung von POS-Materialien und Kommunikationskonzepten (online/offline)

DAS BRINGEN SIE MIT

• Erfolgreich abgeschlossenes BWL-Studium mit Schwerpunkt Marketing oder gleichwertige Ausbildung
• Erste Erfahrungen (auch Praktikum) im Bereich Marketing im FMCG-Umfeld – vorzugsweise in der Kosmetik
• Vertrauter Umgang mit Instrumenten des Marketing-Mix
• Hohe Affinität zu Kosmetik
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sehr gute Anwenderkenntnisse von MS-Office
• Selbständiges, eigenverantwortliches Arbeiten sowie überdurchschnittliches Engagement und hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit

DAS BIETEN WIR IHNEN

• Moderne & familiäre Arbeitsatmosphäre
• Flache Hierarchien im internationalen Umfeld
• Home-Office mit ca. 40-50% möglich
• Attraktive Mitarbeitervergünstigungen
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Förderung von Ideen
• Jahrzehntelanges Know-How
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kostenlose Getränke & frisches Obst
• Gemeinsame Firmenevents
• Individuelle Förderung und Weiterbildung
• Kostenfreie Parkplätze

Kontaktieren Sie uns, um mehr Informationen zu erfahren.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen. Bitte teilen Sie uns Ihre Gehaltsvorstellung und Ihr nächstmögliches Eintrittsdatum mit.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!