Sie haben eine Stellenanzeige auf Ihrer Unternehmens-Website veröffentlicht und bekommen keine ausreichende Resonanz?
Sie haben eine Anzeige auf Job-Portalen geschaltet und bekommen zwar Bewerbungen, aber die Kandidaten sind überwiegend branchenfremd?
Wir stellen Ihnen eine zusätzliche Dienstleistung zur Verfügung – ohne Headhunter-Honorar, nur gegen eine geringe Vergütung.
Durch unsere starke Präsenz und tägliche Ansprache von möglichen Kandidaten auf Social Media wie Xing, Linkend In, Facebook und Instagram haben wir einige Tausend Kontakte aus dem spezialisierten Netzwerk der Beauty Branche, die stündlich wachsen. Unser Team ist seit vielen Jahren jeden Tag auf der Suche nach neuen Talenten und Fachpersonal auf dem Beauty-Sektor, um unser Netzwerk zu erweitern und aktuell zu halten. Wechselwillige und aufgeschlossene Kandidaten der Kosmetikindustrie besuchen gezielt unsere Karriere-Seite. Aber auch unser Job-Newsletter, der in regelmäßigen Abständen versendet wird, bringt Ihre Stellenausschreibung näher an die Bewerber, die für Sie fachlich und branchenintern interessant sind. Eine signifikante Besucherquote auf unserer Website und ein hoher Bekanntheitsgrad in der Kosmetikbranche erhöhen Ihre Chancen, die Vakanz schneller mit spezialisiertem Fach-Personal zu besetzen.
Was tun wir für Sie?
- Ihre Anzeige wird auf unsere Homepage hochgeladen!
- Wir posten wiederholt Ihre Vakanz auf allen relevanten Social-Media-Kanälen (Facebook & Instagram) und Business-Portalen (Xing & Linkend In)!
- Wir nehmen Ihre offene Position in unseren Newsletter auf!
- Sie bekommen von uns die Unterlagen von Bewerbern (Lebenslauf, Zeugnisse)!
- Nach zwei Monaten entscheiden Sie, ob eine Verlängerung gewünscht ist!
Wie unterscheidet sich diese Dienstleistung vom klassischen Such-Auftrag des Headhunters?
- Die Kandidaten werden von uns nicht gezielt recherchiert und nicht individuell angesprochen
- Das Kandidaten-Briefing zum Unternehmen und Position entfällt
- In diesem Fall übernehmen wir nicht die Vorauswahl der Bewerber
- Sie erhalten die Bewerbungsunterlagen ohne Interviewzusammenfassung
Weitere Vorzüge des konkreten Suchauftrages durch den Headhunter finden Sie hier….
Es gibt viele Gründe, für bestimmte Vakanzen eine klassische Anzeige auf dem RICHTIGEN Portal zu präsentieren und dabei gezielt das weit gespannte Beauty-Netzwerk über uns zu kontaktieren.
Sprechen Sie uns an – wir stellen Ihnen gerne unsere Anzeigenpakete unverbindlich vor. Mandanten, die unsere Dienstleistung als Headhunter nutzen, erhalten selbstverständlich entsprechende Konditionen.